ランドマーク・エデュケーション

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ランドマーク・エデュケーション: Landmark Education LLC, LE)は、1991年に設立され、トランスフォメーション教育[1](自己・組織変革教育)のパイオニアとして、様々な自己啓発セミナー・プログラムを開発・提供している。本社はアメリカ合衆国カリフォルニア州サンフランシスコにある[2]

会社の背景[編集]

ランドマーク・エデュケーションは、1970年代の一現象になったest の創設者、ワーナー・エアハード(Werner Erhard)の知的財産権を起源とする[3]。1980年代にアメリカで高まった自己啓発セミナーへの批判と1983年に発生した受講者の死亡事故[4]などから、1984年にセミナー名称を"forum"に変更(日本への進出では後に"BT")。グループ内のストレス[4]を緩和する形で内容もほぼ座学のみに改変した。1991年には社名をランドマーク・エデュケーションに改め、2014年にはさらにランドマーク・ワールドワイドとしている。

出典[編集]

  1. ^ "Transformative learning creates a shift in who we are being"
  2. ^ Badt, Karen (March 5, 2008). "Karin Badt: Inside The Landmark Forum". The Huffington Post. Retrieved on October 22, 2008.
  3. ^ Faltermayer, Charlotte; Richard Woodbury (March 16, 1998). "The Best of Est?. TIME. Retrieved on October 22, 2008.
  4. ^ a b Estate of Jack Slee v. Werner Erhard, -Death During Est Training. Set a Precedent for the James Ray Lawsuits? - Andrea de Michaelis. Retrieved on June 22, 2015.

関連項目[編集]

外部リンク[編集]