金井壽宏

金井 壽宏 （かない としひろ）
生誕	(1954-05-25) 1954年5月25日（65歳） 日本 兵庫県神戸市
研究分野	経営管理 経営行動科学
研究機関	神戸大学
出身校	京都大学（教育学士） 神戸大学（修士、博士） マサチューセッツ工科大学(Ph.D)
博士課程 指導教員	占部都美（神戸大学）
プロジェクト:人物伝

金井 壽宏（かない としひろ、1954年5月25日 - ）は、日本の経営学者。神戸大学大学院経営学研究科教授。

概説

経営人材研究所代表。日本のキャリア研究の第一人者。 専攻は経営管理・経営行動科学。経営学の中でも特にモチベーション、リーダーシップ、キャリアなど、人の心理・生涯教育に関わるテーマを主に研究している。

著書は共著などを含めて60冊を超え、日本の自己啓発関係者のカリスマ的存在である。

灘中学校・高等学校を卒業後、臨床心理学の研究を志し、京都大学教育学部教育心理学科へ入学。

引用･･･「キャリア＆転職研究室」　魂の仕事人

略歴

1954年神戸市灘区生まれ。

学歴

• 1968年 兵庫県神戸市立摩耶小学校卒業
• 1974年 灘中学校・高等学校卒業、京都大学教育学部入学
• 1978年 同卒業、神戸大学大学院経営学研究科博士課程入学
• 1980年 神戸大学大学院経営学研究科博士課程前期課程修了（経営学修士）
• 1985年 MIT留学
• 1989年 Ph.D（Management）（マサチューセッツ工科大学）
• 1992年 博士（経営学）（神戸大学、学位論文『組織変動過程における管理者行動の研究』）

研究歴

• 1980年 神戸大学経営学部助手
• 1983年 同講師
• 1994年 同教授
• 1999年 同大学院経営学研究科教授（組織変更）
• 2010年 同研究科長

その他

• 東洋ゴム工業株式会社取締役（2012年6月～2015年11月）

ロート製薬取締役 コープこうべ役員等

指導学生に鈴木竜太、松嶋登、西尾久美子、勝原裕美子、服部泰宏、森永雄太など

受賞歴

• 1989年 第5回 組織学会高宮賞（論文部門）「企業者コミュニティにおけるネットワーキング組織の生成と機能」（神戸大学経営学部研究年報）
• 1991年 第34回 日経・経済図書文化賞『変革型ミドルの探求』
• 1993年 第9回 組織学会高宮賞（著作部門）『変革型ミドルの探求』
• 2019年春 紫綬褒章

主要著作

単著

• 『変革型ミドルの探求 ― 戦略・革新指向の管理者行動』 （白桃書房、1991年）　　ISBN 4561221875
• 『ニューウェーブ・マネジメント ― 思索する経営』 （創元社、1993年）　ISBN 4422100637
• 『企業者ネットワーキングの世界 ― MITとボストン近辺の企業者コミュニティの探求』 （白桃書房、1994年）　　ISBN 4561232311
• 『経営組織』 （日本経済新聞社、1999年）　ISBN 4532105374
• 『中年力マネジメント ― 働き方ニューステップ』 （創元社、1999年）　ISBN 4422100750
• 『働くひとのためのキャリア・デザイン』 （PHP研究所、2002年）　ISBN 456961941X
• 『「はげまし」の経営学』 （宝島社、2002年）　ISBN 479662628X
• 『仕事で「一皮むける」 ― 関経連「一皮むけた経験」に学ぶ』 （光文社、2002年）　ISBN 4334031706
• 『組織を動かす最強のマネジメント心理学 ― 組織と働く個人の「心的エナジー」を生かす法』 （中経出版、2002年）　ISBN 4806116122
• 『キャリア・デザイン・ガイド ― 自分のキャリアをうまく振り返り展望するために』 （白桃書房、2003年）　ISBN 4561233865
• 『会社と個人を元気にするキャリア・カウンセリング』 （日本経済新聞社、2003年）　ISBN 4532310741
• 『組織変革のビジョン』 （光文社、2004年）　ISBN 4334032613
• 『ハッピー社員 ― 仕事の世界の幸福論 解決! 組織で働く悩み』 （プレジデント社、2004年）　ISBN 4833450054
• 『リーダーシップ入門』 （日本経済新聞社、2005年）　ISBN 453211053X
• 『あったかい仕事力相談室』 （千倉書房、2006年）　ISBN 4805108592
• 『働くみんなのモティベーション論』 （NTT出版、2006年）　ISBN 4757121539
• 『やる気! 攻略本』 （ミシマ社、2008年）　ISBN 4903908046
• 『危機の時代の「やる気」学』 （ソフトバンククリエイティブ 、2009年）　ISBN 4093878633
• 『「人勢塾」 ポジティブ心理学が人と組織を鍛える』 （小学館、2010年）　ISBN 4093878633

共著

• 『ウルトラマン研究序説』 （SUPER STRINGS サーフライダー21編、共著、中経出版、1991年）　ISBN 4806105600
• 『組織とグループウェア ― ポスト・リストラクチャリングの知識創造』 （ダグラス・エンゲルバート、西垣通、三宅なほみ、岡田啓司、テリー・ウィノグラード、石井裕と共著、NTT出版、1992年）　ISBN 4871881881
• 『創造するミドル ― 生き方とキャリアを考えつづけるために』 （沼上幹、米倉誠一郎と共著、有斐閣、1994年）　ISBN 4641067082
• 『日本企業の適応力 ― 現代企業研究』 （企業行動研究グループ編集、日本経済新聞社、1995年）　ISBN 4532130824
• 『スポーツに学ぶチームマネジメント ― 葛藤するミドルへ贈る』 （家田武文、柏英樹と共著、ダイヤモンドセールス編集企画、1996年）　ISBN 4478082243
• 『強いサラリーマン、へたばる企業』 （橋爪大三郎と共著、廣済堂出版、2001年）　ISBN 4331508587
• 『あなたの生き方を変える ― 生きがいを求めるあなたに』 （神鋼ヒューマンクリエイト編集、學生社、2002年）　ISBN 431160047X
• 『会社の元気は人事がつくる ― 企業変革を生み出すHRM』 （高橋潔、守島基博と共著、日本経団連出版、2002年）　ISBN 4818522082
• 『これが答えだ! ― 部下の潜在力を引き出す12の質問』 （カート・コフマン、ガブリエル・ゴンザレス＝モリナ、加賀山卓朗と共著、日本経済新聞社、2003年）　ISBN 4532310628
• 『組織行動の考え方 ― ひとを活かし組織力を高める9つのキーコンセプト』 （高橋潔と共著、東洋経済新報社、2004年）　ISBN 4492521461
• 『CHO ― 最高人事責任者が会社を変える』 （原井新介、須東朋広、守島基博、出馬幹也と共著、東洋経済新報社、2004年）　ISBN 4492531785
• 『部下を動かす人事戦略』 （高橋俊介と共著、PHP研究所、2004年）　ISBN 4569639577
• 『踊る大捜査線に学ぶ組織論入門』 （田柳恵美子と共著、かんき出版、2005年）　ISBN 476126277X
• 『キャリアの常識の嘘』 （高橋俊介と共著、朝日新聞社、2005年）　ISBN 4023303623
• 『リーダーシップの旅 見えないものを見る』 （野田智義と共著、光文社、2007年）　ISBN 433403389X
• 『サーバントリーダーシップ入門』 （池田守男と共著、かんき出版、2007年）　ISBN 476126473X
• 『過剰管理の処方箋 ― 自然にみんながやる気！になる 』 （岸良裕司と共著、かんき出版、2009年）　ISBN 4761265795
• 『社長と教授の｢やる気！｣特別講座』 （小笹芳央と共著、かんき出版、2010年）　ISBN 476126702X
• 『Ｊリーグの行動科学』 （高橋潔編著、白桃書房、2010年）　ISBN 4561265376
• 『語りと騙りの間 ― 羅生門的現実と人間のレスポンシビリティー』 （森岡正芳、高井俊次、中西眞知子と編集、ナカニシヤ出版、2009年　ISBN 4779503477
• 『リフレクティブ・マネジャー ― 一流はつねに内省する』 （中原淳と共著、光文社、2009年）　ISBN 4334035280
• 『型破りのコーチング』 （平尾誠二と共著、PHP研究所、2009年）　ISBN 4569774776
• 『リーダーは自然体 無理せず、飾らず、ありのまま』 （増田弥生と共著、光文社、2010年）　ISBN 4334035671
• 『神戸大学ビジネススクールで教える　コーチング・リーダーシップ』 （伊藤守、鈴木義幸と共著、ダイヤモンド社、2010年）　ISBN 4478008825
• 『社長と教授の｢やる気！｣特別講座』 （小笹芳央と共著、かんき出版、2010年）　ISBN 476126702X
• 『組織エスノグラフィー』 （佐藤郁哉、ギデオン・クンダ、ジョン・ヴァン-マーネンと共著、有斐閣、2010年）　ISBN 4641163626
• 『実践知 ― エキスパートの知性』 （楠見孝と共編、有斐閣、2012年）　ISBN 4641163863

監修

• 『なぜあの人は「イキイキ」としているのか ― 働く仲間と考えた「モチベーション」「ストレス」の正体』 （人と組織の活性化研究会(著)、プレジデント社、2006年）　ISBN 4833418428

訳著

• 『ザ・ゼネラル・マネジャー ― 実力経営者の発想と行動』 （ジョン・コッター(著)、ダイヤモンド社、1984年）　ASIN B000J772W8
• 『会社の中の権力者、道化師、詐欺師 ― リーダーシップの精神分析』 （マンフレッド・ケッツ・ド・ブリース(著)、創元社、1998年）　ISBN 4422100742
• 『キャリア・アンカー ― 自分のほんとうの価値を発見しよう』 （エドガー・シャイン(著)、白桃書房、2003年）　ISBN 4561233857
• 『キャリア・サバイバル ― 職務と役割の戦略的プラニング』 （エドガー・シャイン(著)、白桃書房、2003年）　ISBN 4561233385

共訳

• 『会社の中の「困った人たち」 ― 上司と部下の精神分析』 （マンフレッド・ケッツ・ド・ブリース(著)、岩坂彰(訳)、創元社、1998年）　ISBN 4422100734
• 『経営革命大全 ― 世界をリードする79人のビジネス思想』 （ジョセフ・ボイエット(著)、ジミー・ボイエット(著)、大川修二(訳)、日本経済新聞社、1999年）　ISBN 4532191386
• 『めざせ! CEO』 （ジェフリー・フォックス(著)、馬場先澄子(訳)、万来舎、2000年）　ISBN 4901221019
• 『めざせ! レインメーカー』 （ジェフリー・フォックス(著)、馬場先澄子(訳)、万来舎、2001年）　ISBN 4901221051
• 『完全なる経営』 （アブラハム・マズロー(著)、大川修二(訳)、日本経済新聞社、2001年）　ISBN 4532148634
• 『ハイ・フライヤー ― 次世代リーダーの育成法』 （モーガン・マッコール(著)、リクルートワークス研究所(訳)、プレジデント社、2002年）　ISBN 4833417197
• 『経営パワー大全 ― 最強起業家に学ぶ、戦略と実行のマネジメント』 （ジョセフ・ボイエット(著)、ジミー・ボイエット(著)、加登豊(訳)、大川修二(訳)、日本経済新聞社、2003年）　ISBN 4532310466
• 『仕事の裏切り ― なぜ、私たちは働くのか』 （ジョアン・キウーラ(著)、中嶋愛(訳)、翔泳社、2003年）　ISBN 479810440X
• 『企業文化 ― 生き残りの指針』 （エドガー・シャイン(著)、片山佳代子(訳)、尾川丈一(訳)、白桃書房、2004年）　ISBN 4561233938
• 『「決定的瞬間」の思考法 ― キャリアとリーダーシップを磨くために』 （ジョセフ・バダラッコ(著)、福嶋俊造(訳)、東洋経済新報社、2004年）　ISBN 4492531793
• 『洗脳するマネジメント ― 企業文化を操作せよ』 （ギデオン・クンダ(著)、樫村志保(訳)、日経BP社、2005年）　ISBN 4822244679
• 『J. P. コッター　ビジネス・リーダー論』 （ジョン・コッター(著)、加護野忠男(訳)、谷光太郎(訳)、宇田川富秋(訳)、ダイヤモンド社、2009年）　ISBN 4478005796
• 『キャリア・アンカー〈Ⅰ〉セルフ・アセスメント』 （エドガー・シャイン(著)、高橋潔(訳)、白桃書房、2009年）　ISBN 4561225021
• 『リーダーシップ・チャレンジ』 （ジェームズ・クーゼス(著)、バリー・ポズナー(著)、伊東奈美子(訳)、海と月社、2010年）　ISBN 4903212157

監訳

• 『シンクロニシティ ― 未来をつくるリーダーシップ』 （ジョセフ・ジャウォースキー(著)、野津智子(訳)、英治出版、2007年）　ISBN 4862760120
• 『幸之助論 ― 「経営の神様」松下幸之助の物語』 （ジョン・コッター(著)、高橋啓(訳)、ダイヤモンド社、2008年）　ISBN 4478003122
• 『サーバントリーダーシップ』 （ロバート・グリーンリーフ(著)、ラリー・スピアーズ(編集)、金井真弓(訳)、英治出版、2008年）　ISBN 4862760406
• 『ワーク・モティベーション』 （ゲイリー・レイサム(著)、依田卓巳(訳)、NTT出版、2009年）　ISBN 4757121997
• 『人を助けるとはどういうことか ― 本当の「協力関係」をつくる7つの原則』 （エドガー・シャイン(著)、金井真弓(訳)、英治出版、2009年）　ISBN 4862760600
• 『リーダーシップ開発ハンドブック ― The Center for Creative Leadership:CCL』 （シンシア・マッコーレイ(著)、エレン・ヴァン ヴェルサ(著)、ラス・モクスレイ(著)、嶋村伸明(訳)、リクルートマネジメントソリューションズ組織行動研究所(訳)、白桃書房、2011年）　ISBN 4561245464
• 『会議のリーダーが知っておくべき10の原則 ― ホールシステム・アプローチで組織が変わる』 （マーヴィン・ワイスボード(著)、サンドラ・ジャノフ(著)、野津智子(訳)、英治出版、2012年）　ISBN 4862761216

その他

• 『「日本型」思考法ではもう勝てない』 （平尾誠二(著)、ダイヤモンド社、2001年）　ISBN 4478372853
• 『キャリアとモティベーション論の新動向』 （レビックグローバル(監督)、2007年）　ASIN B000PHX622
• 『面白法人カヤック会社案内』 （柳澤大輔(著)、プレジデント社、2008年）　ISBN 4833418932
• 『はたらきたい。』 （ほぼ日刊イトイ新聞(著, 編集)、糸井重里(監修)、東京糸井重里事務所、2010年）　ISBN 4902516179
• 『新装版 ほぼ日の就職論「はたらきたい。」』 （ほぼ日刊イトイ新聞(著、編集)、板尾創路(著)、ピエール瀧(著)、天久聖一(著)、浜野謙太 SAKEROCK(著)、河野晴樹(著)、しりあがり寿(著)、みうらじゅん(著)、矢沢永吉(著)、糸井重里(監修)、東京糸井重里事務所、2008年）　ISBN 4902516322
• 『モティベーションをまなぶ12の理論』 （鹿毛雅治(著)、櫻井茂男(その他)、伊藤忠弘(その他)、上淵寿(その他)、大芦治(その他)、村山航(その他)、及川昌典(その他)、浅川希洋志(その他)、中谷素之(その他)、外山美樹(その他)、伊藤圭子(その他)、金剛出版、2012年）　ISBN 4772412492

関連項目

• コーチング
• 自己啓発セミナー
• 擬似科学

外部リンク

• 神戸大学大学院経営学研究科
• 神戸大学大学院経営学研究科｜研究資源｜スタッフ｜教員紹介