ランドマーク・エデュケーション

出典: フリー百科事典『ウィキペディア(Wikipedia)』
移動: 案内検索

ランドマーク・エデュケーション: Landmark Education LLC, LE)は、1991年に設立され、トランスフォメーション教育[1](自己・組織変革教育)のパイオニアとして、様々な教育・能力開発プログラムを開発・提供している。本社はアメリカ合衆国カリフォルニア州サンフランシスコにある[2]

会社の背景[編集]

ランドマーク・エデュケーションは、1970年代の一現象になったest の創設者、ワーナー・エアハード(Werner Erhard)の知的財産権を起源とする[3]

外部リンク[編集]

出典[編集]

  1. ^ "Transformative learning creates a shift in who we are being"http://www.happiness-after-midlife.com/transformative-learning.html]
  2. ^ Badt, Karen (March 5, 2008). "Karin Badt: Inside The Landmark Forum". The Huffington Post. Retrieved on October 22, 2008.
  3. ^ Faltermayer, Charlotte; Richard Woodbury (March 16, 1998). "The Best of Est?. TIME. Retrieved on October 22, 2008.